Медиация. Базовый курс

 

Программа является дополнительной профессиональной образовательной программой профессиональной переподготовки в целях получения новой компетенции, необходимой для профессиональной деятельности в области медиации, необходимой для выполнения нового вида профессиональной деятельности  (приобретение новой квалификации).

Обусловленность необходимости образовательной деятельности в сфере подготовки профессиональных медиаторов обоснована потребностью повышения правовой культуры российского общества, а также в целях создания правовых условий для применения в Российской Федерации альтернативной процедуры урегулирования споров с участием в качестве посредника независимого лица - медиатора (процедуры медиации), содействия развитию партнерских деловых отношений и формированию этики делового оборота, гармонизации социальных отношений.

Программа предусматривает обучение специалистов имеющих высшее образование (в том числе, незаконченное) и предполагает по окончанию обучения получение новой профессии «Специалист в области медиации» (медиатор). Содержание дисциплины предусматривает получение четыре раздела, которые в приведенной последовательности образуют целостную систему комплекса знаний, необходимых для успешного осуществления профессиональной деятельности в области медиации – альтернативного урегулирования споров с помощью посредника (процедуры медиации). Программа «Медиация. Базовый курс» (120 часов), представляет собой обязательный уровень базовых знаний, необходимых для получения компетенций в области медиации. В нем раскрываются основные понятия и категории данного социально-правового  института: его социальная обусловленность, понятие и сущность, правовые основы и принципы медиации, соотношение и преимущества медиации в соотношении с иными, в том числе, юрисдикционными способами урегулирования споров, а также возможности и перспективы применения медиации в различных сферах социально-экономических отношений. Содержание дисциплины позволит слушателям ознакомиться с правами и обязанностями участников медиационного процесса, механизмом определения медиабельности спора, получить необходимое представление о формах, фазах и стадиях проведения процедуры медиации, содержании организации и основах ведения переговорного процесса, о инструментах, приемах и отдельных техниках медиатора, а также возможностях использования медиатором психологических особенностей личности для эффективного проведения процедуры медиации. Курс демонстрирует возможности применения института медиации как альтернативного способа урегулирования споров не только в сфере гражданского (семейного, трудового, др.) и арбитражного судопроизводства, но в сфере административных и иных публичных правоотношений.

Обучение  проводится с применением основных видов занятий, включая лекции, практические занятия, индивидуальные и групповые формы тренинга, в том числе, с использованием дистанционных технологий и электронного обучения. Занятия проводят специалисты, практикующие медиаторы (тренеры), имеющие высокий уровень научно-педагогической и профессиональной деятельности в области медиации.

В процессе обучения по всем разделам курса осуществляется текущая и промежуточная аттестация по освоению программы дисциплины. По окончанию обучения и результатам итоговой аттестации слушателям выдается документ - удостоверение установленного образца, которое в соответствие с Профессиональным стандартом «Специалист в области медиации (медиатор)», полностью подтверждает статус профессионального медиатора.

Медиация. Базовый курс

Медиация в семейно-правовых конфликтах (семейная медиация)

Программа имеет комплексно-концентрированную практическую направленность и основана не реальной потребности общества внедрения медиации, как социально-правового института, так и эффективного средства коммуникации при возникновении и урегулировании социальных правовых конфликтов. Программа является дополнительной профессиональной образовательной программой повышения квалификации и  позволяет приобрести новые профессиональные компетенции для успешного выполнения трудовых функций в рамках существующей квалификации.

Программа предназначена  для лиц, в сферу профессиональной деятельности которых входят вопросы профилактики и урегулирования конфликтов, вытекающих из брачно-семейных отношений, в которых затрагиваются непосредственные интересы ребенка (несовершеннолетних). Прежде всего, повышение квалификации может быть полезным сотрудникам КНДиЗП, органов опеки и попечительства, ЗАГС, а также, осуществляющих образовательные, педагогические и иные воспитательные функции. Цель программы: формирование профессиональных (медиативных) компетентностей специалистов, позволяющих эффективно принимать решения по урегулированию конфликтов, предметом которых являются непосредственные интересы ребенка, в том числе, материальное благосостояние, его физическое, нравственно-психологическое и духовное развитие. Содержание программы предполагает рассмотреть следующие вопросы: понятие медиации как социально-правового института, его правовой основы и принципов медиации, обусловленность, предназначение и основные направления применения медиации в сфере социального управления, а также использование медиативных технологий в различных видах профессиональной деятельности. Основное внимание обращается на механизм формирования, развития  и урегулирования семейно-правовых конфликтов с участием ребенка (несовершеннолетних), возникающих в процессе расторжения брачных отношений, исполнения алиментных обязательств (по содержанию ребенка), раздела имущества супругов и определения места жительства ребенка. Рассматриваются практические ситуации из судебной практики по лишению родительских прав и определению места жительства ребенка, которые были урегулированы с применением процедуры медиации (с участием профессионального посредника) в комнате примирения Калининского суда города Тюмени (май 2015-2017гг.).

Медиация в семейно-правовых конфликтах (семейная медиация) 

Программа повышения квалификации "Правовое регулирование трудовых отношений и вопросы управления персоналом на основе профстандарта «Специалист по управлению персоналом"

Включает в себя изучение вопросов: изменение трудового законодательства и практика его применения, кадрового делопроизводства, анализ и применение законодательства о пенсионном обеспечении, психология в трудовых отношениях и др.

 Правовое регулирование трудовых отношений и вопросы управления персоналом на основе профстандарта «Специалист по управлению персоналом»

Программа повышения квалификации "Противодействие коррупции на государственной и муниципальной службе и актуальные вопросы регулирования служебно-трудовых отношений в свете последних изменений в законодательстве"

Результатом обучения по Программе предполагается получение слушателями знаний, умений, приобретение навыков, необходимых для ведения деятельности в качестве медиатора на профессиональной основе, преподавания медиации.
Программа имеет комплексно-концентрированную практическую направленность и основана не реальной потребности общества внедрения медиации, как социально-правового института, так и эффективного средства коммуникации при возникновении и урегулировании социальных правовых конфликтов.

Программа позволяет приобрести новые профессиональные компетенции, а полученная квалификация позволит успешно осуществлять профессиональную деятельности в  области медиации по урегулированию правовых споров.

Медиатор-тренер

 

«Медиация в сфере межнациональных и межконфессиональных (религиозных) отношений» (18 часов)

Программа является дополнительной профессиональной образовательной программой  повышения квалификации широкого круга лиц, в том числе: государственных и муниципальных служащих, работников социально-образовательной сферы, лидеров и представителей общественных национальных и религиозных организаций и объединений, а также для всех представителей институтов гражданского общества и активных граждан.

 Основными задачами курса являются:

1. ознакомление слушателей с новационными способами эффективной коммуникации (медиативными технологиями) при возникновении разногласий и конфликтов в самых разных сферах общественных отношений;

2.  Обучение основам применения техник разрешения конфликтов (повышение уровня правовой грамотности)

Медиация в сфере межнациональных и межконфессиональных (религиозных) отношений

Медиатор социальных конфликтов (260 часов)

Учебная программа дисциплины профессиональной переподготовки «МЕДИАТОР СОЦИАЛЬНЫХ КОНФЛИКТОВ» разработана на основе ФЗ № 193 от 27.07.10 «Об альтернативной процедуре урегулирования споров с участием посредника», и, в соответствии с Профессиональным стандартом «Специалист в области медиации (медиатор)», утвержденным Приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 15 декабря 2014 года N 1041н.

Программа имеет комплексно-концентрированную практическую направленность и основана не реальной потребности общества внедрения медиации, как социально-правового института, так и эффективного средства коммуникации при возникновении и урегулировании социальных правовых конфликтов.

Программа является дополнительной профессиональной образовательной программой профессиональной переподготовки и позволяющей приобрести новые профессиональные компетенции, а полученная квалификация позволит успешно осуществлять профессиональнуюдеятельности в  области медиации по урегулированию правовых споров.

Потребность подготовки профессиональных медиаторов обусловлена необходимостью повышения правовой культуры российского общества, а также в целях создания правовых условий для применения в Российской Федерации альтернативной процедуры урегулирования споров с участием в качестве посредника независимого лица - медиатора (процедуры медиации), содействия развитию партнерских деловых отношений и формированию этики делового оборота, гармонизации социальных отношений.

Программа предусматривает обучение специалистов имеющих высшее образование (в том числе, незаконченное) и предполагает по окончанию обучения получение новой профессии «Специалист в области медиации» (медиатор), без специализации – Медиатор общего профиля.

Медиатор социальных конфликтов